Aktuelle Stellenangebote

Aktuelle Stellenangebote der ARISECUR

Als Arbeitgeber bieten wir dir ein Umfeld, das dich begeistern wird. Zudem bemerkenswerte Aufstiegschancen, denn wir haben noch eine Menge vor.
Was immer du erreichen möchtest: Wir begleiten, fördern und fordern dich auf deinem persönlichen Weg – von Anfang an.

Werde Teil unseres einzigartigen Teams!

Unterstütze uns mit deinen Erfahrungen und Skills! Ergreife jetzt die Initiative und bewirb dich bei ARISECUR!
Nachfolgende Stellenangebote bieten wir dir aktuell:

sofort
Klosterneuburg

Mitarbeiter:in (m/w/d) – Data & Contract Management

Stellenbeschreibung:

Du verstärkst unser Team bei der Pflege von Bestandsdaten und hilfst dabei, unserem Ziel – der Digitalisierung der Versicherungsbranche – immer näher zu kommen.

Deine Aufgaben im Überblick:

  • Du wirst Fachkraft rund um die Eingangsprüfung von Versicherungspolicen und Verarbeitung elektronischer Datenlieferungen (OMDS / BiPRO)
  • Du gibst telefonischen und schriftlichen Support an Versicherungsvermittler und Versicherungsgesellschaften (via E-Mail / Telefon)
  • Du durchläufst bei uns verschiedene Abteilungen und erlangst dabei verschiedene Einblicke in die Unternehmensbereiche
  • Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und Mitarbeit in Projekten

Ihre Qualifikationen:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Du verfügst bestenfalls über Vorkenntnisse im Bereich Versicherungen
  • Dein Arbeitsstil ist selbstständig, innovativ und agil
  • Souveränes Auftreten und Kommunikationsfreude gehören zu deinen Stärken

Du bist zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung

Auch als Quereinsteiger heißen wir Dich herzlich willkommen, wenn Du…

  • … ein grundlegendes Verständnis für Versicherungen mitbringst.
  • … Lust auf neue Themen und Erfahrungen im Versicherungsbereich hast.

Unser Angebot:

  • Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung: Wir fördern dich auch als Quereinsteiger! Du wirst umfassend in unsere modernen Methoden eingelernt. Wichtig ist nur, dass du gern mit Menschen arbeitest und am Telefon entsprechende Erfahrungswerte hast. Nötige Weiterbildungen und andere Qualifikationsmaßnahmen werden von uns übernommen. Weitere Ausbildungen und Karrierechancen sind darüber hinaus möglich.
  • Agiles Arbeiten: Als Teil unseres abteilungsübergreifenden Teams hast Du die Möglichkeit, Themen mitzugestalten und voranzutreiben.
  • Freiraum für Innovation: Deine Stimme wird gehört! Entwickle mit uns innovative und alltagstaugliche Ideen und wirke aktiv bei der Umsetzung mit.
  • Teamwork makes the dream work: In unserem offenen, multikulturellen und dynamischen Team gehört Spaß im Alltag und über die Arbeitszeit hinaus dazu.
  • Freiheit: Wir genießen ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien, ein kollegiales und freundschaftliches Umfeld.
  • Loyalität: Family First! Wir helfen Dir, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verwirklichen.
  • Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung mit Leistungsvergütung

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.200 brutto (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Monatseinkommen legen wir mit dir entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung fest.

Beschäftigungsart: Festanstellung | Voll- oder Teilzeit

Jetzt kontaktieren:

Mache den ersten Schritt und sende uns Deine aussagekräftigen Unterlagen an [email protected]

sofort
Klosterneuburg

Product Owner (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Wer die technischen Vorsprung nicht nur begleiten, sondern auch vorantreiben möchte, braucht vor allem eins: Menschen, die etwas bewegen wollen! Du verstärkst unser Entwicklungsteam und hilfst dabei, unserem Ziel – der Digitalisierung der Versicherungsbranche – immer näher zu kommen.

Als Product Owner überführst du gemeinsam mit unserem Entwicklungsteam Ideen für die Softwareentwicklung mit Hilfe von agilen Prozessen zu funktionierenden neuen Features und Komponenten unserer Software.

Nach einer Einarbeitungsphase arbeitest du aktiv an Business Stories, Product Backlogs und Road Maps für deine Produkte und bist bei der Umsetzung der erste Ansprechpartner für die Entwickler.

Ihre Qualifikationen:

  • Nachweisbare Kenntnisse & Erfahrung mit folgenden Tools / agilen Management-Konzepten:
  • Jira – Aha
  • SCRUM – Kanban – Road Maps – Backlog Planning & Refinement
  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt auf Software Engineering & Internet Computing
  • Sprachkenntnisse: Deutsch in Wort & Schrift, Englisch in Wort & Schrift
  • Fachliche bzw. IT-Kenntnisse im Versicherungswesen von Vorteil aber nicht notwendig

Unser Angebot:

Agiles Arbeiten: Als Teil unseres abteilungsübergreifenden Teams hast Du die Möglichkeit, Themen mitzugestalten und voranzutreiben.

Freiraum für Innovation: Deine Stimme wird gehört! Entwickle mit uns innovative und alltagstaugliche Ideen und wirke aktiv bei der Umsetzung mit.

Teamwork makes the dream work: In unserem offenen, multikulturellen und dynamischen Team gehört Spaß im Alltag und über die Arbeitszeit hinaus dazu.

Freiheit: Wir genießen ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien, ein kollegiales und freundschaftliches Umfeld.

Loyalität: Family First! Wir helfen Dir, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verwirklichen.

Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung mit Leistungsvergütung

Vorteile: Mitarbeiterbenefits und flexible Arbeitszeitmodelle

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.500 brutto (auf Vollzeit-Basis). Das tatsächliche Monatseinkommen legen wir mit dir entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung fest.

Beschäftigungsart: Festanstellung | Vollzeit

Jetzt kontaktieren:

Mache den ersten Schritt und sende uns Deinen aussagekräftigen Lebenslauf an [email protected]

Es ist nichts für dich dabei?

Du bist in deinem Bereich richtig gut und du bist dir sicher, dass du in unser Team passt? Dann schicke uns bitte deine Initiativbewerbung!

Bewerbung senden